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山东体彩人员是事业编吗
是在编工作人员。体彩中心属于体育局直属的自收自支事业单位，实行企业化管理。如果是招聘来的人员就没有编制。
中国体育彩票是国企还是私企
中国体育彩票是国企。
中体彩彩票运营管理有限公司是经国家财政部、国家体育总局批准，由国家体育总局体育彩票管理中心于2009年1月设立的独资公司，是全国唯一一家负责竞猜、乐透、即开等体育彩票全产品运营工作的国有企业。
公司已形成一支近500人的专业团队，由5个业务中心（研究与创新中心、品牌营销中心、综合运营中心、市场与渠道中心和数字业务中心）、责任彩票部及职能团队组成。
国家体彩中心的职责包括但不限于：
1、制定体育彩票发行销售管理制度和规范；
2、组织研究体育彩票发展规划，制定年度发行销售计划；
3、组织体育彩票新产品的研究开发；
4、监管全国性体育彩票市场推广，监管、协调地方体育彩票市场营销工作，审核地方体育彩票产品发行规则、销售方式和渠道；
5、负责监管、协调体育彩票电脑销售系统建设，研究制定体育彩票电脑销售系统、印制等技术规范，负责技术管理；
6、负责全国体育彩票发行、销售的财务管理，按国家有关政策规定进行体育彩票资金结算；
7、组织体育彩票各项业务培训；
8、开展体育彩票业务国际交流活动。
省体彩中心工作待遇怎么样?
自收自支事业编，相对于全额拨款、差额拨款，工资一般比较多，待遇不差。最大的缺点就是一旦事业单位改革：可能率先变成企业的就是自收自支事业编。
浙江省体育彩票管理中心，成立于1992年11月，原称浙江省体育奖券发行办公室。1996年8月8日，经省编委批准，浙江省体育彩票管理中心正式诞生，系隶属于浙江省体育局的事业单位，并先由中国人民银行、后改由浙江省财政厅实行监管。
兑奖级别
单张彩票中奖合计金额不超过5000元（含5000元）的中奖者，可到全省所有体育彩票销售点兑奖。
单张彩票中奖合计金额5001元－20万元的中奖者，可到各市体育彩票（销售）管理中心或浙江省体育彩票管理中心兑奖中心兑奖。
税法规定
单注奖金在10000元以上（不含10000元）者，按国家税法规定，应缴纳20%个人偶然所得税。中奖彩票必须保存完好，如有破损涂改，一律作废。
体彩中心工资待遇如何
体彩中心正式员工的工资待遇还是非常不错的。
毕竟也是一个稳定的编制和工作。
如果不是正式员工，工资待遇相对来说会比较差一些。
体彩中心事业编待遇如何？
待遇在同等事业单位来说是很好的了，但是不好进，而且现在基本上已经没有编制了。不过在有些省的体彩中心有编制和没编制待遇一样。
自收自支事业编，相对于全额拨款、差额拨款，工资一般比较多，待遇不差。最大的缺点就是一旦事业单位改革：可能率先变成企业的就是自收自支事业编。
事业单位按收入来源分类：
（一）全额拨款事业单位也称为全供事业单位：编制为全额拨款事业编
全额预算管理的事业单位，是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。这种管理形式，一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位，如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。
（二）“参公(即参照公务员)”事业单位，参公事业编
参公事业单位作为一种特殊的事业单位，具有一定的特点，主要表现为其与行政机关和一般事业单位的区别和联系。对于参公事业单位和行政机关来说。
二者编制管理不同，但是实行相同的人事管理制度，即公务员制度。参照公务员管理事业单位的工作人员其编制仍然在事业编制序列，然而却按照公务员管理办法进行管理。
（三）差额拨款事业单位：编制为差额拨款事业编
财政核拨补助：即财政核补，也就是差额拨款事业单位，一般包括医院等有收入的又承担政府社会职能的单位
（四）自收自支事业单位：编制为自收自支事业编
指不需要地方财政直接拨款的事业单位。
那么了解完这几种编制之后，大家对于事业单位的类型和编制以及经济的主要来源渠道有了一定的了解了。接下来就是了解事业单位的工资构成吧。