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08鸡西中考体育都考什么？
我不知道鸡西中考考什么，但我知道辽宁中考体育的项目：一分钟跳绳（130及格），坐位体前趋（20及格），身高，体重和跳远（150cm及格）。
全国的中考体育项目应该都差不多，希望能给你个参考。
大连万达集团在鸡西的投资项目何时动工如何安置百姓
大连万达集团成立于1988年，已形成商业地产，豪华酒店，文化产业，连锁百货，旅游度假五大产业，企业资产140十亿人民币，年销售额80十亿人民币，9.5亿元人民币的税。万达集团已在全国开设了33万达广场，15家五星级酒店，600个电影屏幕，链的26家百货店，30家大型超市KTV。计划到2012年，企业资产200十亿人民币，每年销售120十亿人民币，20亿元的税，一个世界级的企业。 2011年7月3日，万达集团投资500亿元人民币，全面支持中国足球振兴。成为中国体育的历史自成立中国最大的单笔赞助资金。
目录
企业文化的诚信管理系统
创新发展，提高慈善环境保护
BR /关怀的员工捐助批准
支柱产业的商业地产
五星级酒店
文化产业连锁百货店
投资旅游度假区的合作
意义的合作
企业文化诚信经营
创新发展
系统完善
关爱员工BR /
慈善足球战略重点环境保护
慈善捐款
认可的
支柱产业商业地产
星级酒店
文化产业链
百货
旅游度假
慈善
投资足球的战略合作重点
意义的合作展开编辑本段企业文化
诚信诚信经营的基础市场经济条件下，企业的基本标准。万达集团成立23年来，始终把诚信经营作为重中之重。
万达集团的创新和发展，有一个传统的创新，创新是万达万达的核心竞争力的发展历史是创新的历史。 23年来，万达和创新四个动作。
完美的系统
万达集团建立了完善的企业管理制度，制度建设走在全国企业的前列。
关爱员工
万达集团的人员，为企业的核心资本。目前员工近30,000人，管理团队全部具有大学学历或以上，40％以上有主的或博士学位，36岁的平均年龄;的高管70％有硕士以上学位，平均年龄小于40岁。万达集团的员工流失率在大型企业，在全国是最低的，业务的发展，广阔的个人事业平台，和谐简单的人际关系，一流的材料和优厚的待遇，独特优秀的企业文化是良好的前景万达集团的核心凝聚力元素。
环境保护的
万达集团高度重视对环境的保护，是全国首个实施环保和节能建筑之一。
慈善捐助
万达集团“共创财富，公益社会”的企业英寸23年为企业使命，万达集团以促进社会慈善事业的现金累计超过2.7亿元人民币，是一种慈善捐赠额在中国最大的民营企业之一。万达集团四次荣获中华慈善奖，是企业中的所有企业，在全国的唯一荣获四个奖。
得到认可
万达集团成立23年来，带头承担社会责任，成为中国民营企业，受到了党和国家和社会高度认可的模型，获得了无数的荣誉。
编辑本段中的支柱产业商业地产
万达商业地产股份有限公司是中国商业地产行业的龙头企业，万达广场是中国商业地产第一品牌房地产。万达商业地产公司拥有全国唯一的商业规划研究院，全国性的商业地产建设团队，全国性的连锁商业管理公司，形成商业地产的完整产业链和企业的核心竞争优势。万达商业地产公司持有开业收租面积？5660000平方米，计划于2012年开业70个万达广场，持有出租物业面积？13000000平方米，每年租金收入70十亿亿元，规模居全球行业前列。万达广场，经过十余年的发展，从第一代的单店，第二代的组合店，第三代城市综合体的发展。城市复杂万达集团独特的全球商业真正的地产模式，包括大型商业中心，城市的步行街，五星级酒店，商务酒店，写字楼，公寓，购物，餐饮，文化，娱乐和其他功能之一，形成一个单独的大型商务区，万达广场是市中心。万达广场，企业效益和社会效益的和谐统一，导致四个社会效益：一个完美的城市区域，提高城市商业档次;第三，大量新的就业机会;第四，创造可持续的巨额税款。万达万达商业管理公司是中国最大的连锁企业管理，企业管理，涵盖所有国家的万达广场，创造连续多年租金收缴率超过99％的世界行业纪录。万达商业管理公司拥有丰富的商业资源，强大的运营管理能力，确保万达广场无论建在城市中心或新开发的地区，可以打开一个繁荣，万达商业地产的核心竞争优势。商业万达万达商业规划研究院规划研究院是中国唯一一家专门从事大型商业中心，五星级酒店，旅游度假区的规划和设计机构，汇集了全国商业中心，五星级酒店，旅游度假村设计专业的一流人才，是万达商业地产的核心竞争力，负责万达集团设计，初步设计和景观设计，机电服务，在产品定位和充分参与的所有开发项目，成本的一个重要组成部分，控制，技术支持等，每年采取面积超过1000万平方米的商业建筑设计任务。万达万达学院学院坐落在河北省廊坊市，占地面积200亩，总建筑面积？128000平方米，可同时容纳3000名学生，计划完成后，于2011年10月开始每年安排万达集团高层和中层管理人员的系统培训。万达学院教学楼，行政楼，室内体育馆，室外运动场，展览馆，宿舍，餐厅，配备了一流的教学设施，是最好的企业研究所之一。
五星级酒店
万达酒店建设公司是世界上最大的投资企业在中国的五星级酒店，已开设15家五星级和五星级酒店，计划2012年38五开幕五星级和超五星级酒店，营业面积170万平方米，是世界上最大的五星级酒店投资企业之一。万达酒店建设公司能独立完成五星级酒店的设计，建造，装修，机电工程，雅高，喜达屋，希尔顿，凯悦，洲际等一批世界顶级酒店管理集团建立了战略合作伙伴关系。
文化产业
文化产业是一个朝阳产业，万达集团的支柱产业之一。万达集团连续多年成为在全国文化产业中最大的企业投资。万达万达电影院线的电影院在亚洲，71家五星级影城，600块银幕，占有全国16％的票房份额。预计2012年开业，120工作室，有一个银色的屏幕为1.1万，年收入35十亿人民币，占据了20％以上，在全国的市场份额，成为位居全国前列在全球的电影院线。连锁娱乐公司歌手万达集团投资的连锁娱乐公司，给人们提供了一个文明，健康的娱乐。已在全国开设了30家门店，计划在2012年开业的65家门店，成为中国第一家大卖场KTV企业。万达演艺万达集团与世界著名的美国弗兰克合资成立了演艺公司，是世界上最高级别的演艺节目，在武汉，大连，打造具有全球影响力的中国文化演出品牌推出。金融报纸和杂志万达集团投资业务，为中国有影响力的财经类报纸和杂志。企业集合万达集团是专注于收集中国现代书法和绘画，20年收集的近千件的主人，是中国民间最大的收藏之一。
百货连锁店
万达集团成立于2007年，万千百货，开设了26家门店，在北京，上海，南京，成都，武汉等地，计划在2012年开设60家门店，建筑面积？200万平方米，年销售额超过100亿人民币，成为中国一流的百货连锁店。
旅游度假
主导的合资万达集团，中国泛海，联想控股，一个集团，亿利资源前五名的中国民营企业，长白山，西双版纳，大连金石，福州琅岐打造国际一流旅游度假区，总投资超过100亿元人民币。四个独特的项目，正在建设亚洲最大的滑雪区，大尺度堪比香港迪士尼乐园的主题公园，是世界上最大的电影和电视产业园，一个大型的国际顶级水平表演艺术剧院，世界级的高尔夫球课程，共42高高端度假酒店和酒店集团。 1000高尔夫球场，共42高端度假酒店群。国际旅游度假区正在快速成长为新的支柱产业的万达集团。
编辑本段慈善公益事业的
万达集团已使用“大厦的财富，公益社会”为企业使命，成立22年来，累计捐款已超过1.7亿元，曾四次荣获国家教育部民政部获得中国慈善奖。今年以来，万达集团捐款350多万元人民币。万达集团做慈善最突出的特色是关键时刻勇于挺身而出，发挥榜样的力量。除了玉树地震捐款，万达集团是三月底，由中共中央统一战线工作部和捐赠4000万元，在西南地区的旱情。 “情系玉树，大爱无疆 - 抗震救灾大型基金募捐活动特别节目20日晚，中央电视台演播大厅，据统计，这超过2008年央视汶川募捐晚会共筹得2.175十亿元善款地震募捐晚会筹得1.514十亿人民币。大连万达集团捐款1亿元。2010年11月8日，南京市委，市政府举行重建大报恩寺捐赠签约仪式，大连万达集团董事长王健林为自己的名义捐赠一十亿人民币人民政府的南京报恩寺重建。
投资足球
2011年7月3日，“中国足球之星希望队赴欧洲留学启动和中国足球协会与大连万达集团战略合作签约仪式在北京理工大学举行。董事长王健林宣布：万达集团投资500万元至少三年，全面支持中国足球振兴。建国以来中国体育史上最大的单笔赞助资金。焦点BR
战略合作/万达与中国足协共同选拔16“中国足球之星希望队岁以下，”他在欧洲学习，从2013年开始直到今年，三十年在三个批次60余人，以输入的3顶级足球俱乐部在欧洲，不集中建队，而是分散到俱乐部的青年队的训练和竞争，为振兴中国足球探索“去了”的道路;资金支持国内10至17岁年龄组的全国青少年足球联赛，冠军球队的奖励，以唤起全国青少年参与足球活动的热情，扩大足球人口，扎实的足球基础，提供足够的资金支持中国足协聘请优秀的世界级的外籍主教练执教中国国家队，并任命一个固定的任期为三年，外籍教练有充分的时间打造国家队，冠名中超联赛，为客户提供金融支持，为国内职业联赛;探索改革的电流裁判考核，奖励系统，大大提高了裁判的待遇，激励裁判员提高专业素质，保证执法的公正性的系统;赞助国家女性的足球队，冠名中国女足超级焕发人民的热情关心妇女的足球联赛。协议还规定，所有支持项目的金额必须专门用于万达集团和中国足协，以确保这大量的钱才能真正发挥作用，万达集团的建议，并确定内容随时监督其使用，支出审计。
合作的全面支持计划的意义是万达集团广泛听取社会各界的意见，集思广益的结果，是针对性很强的中国足球全面振兴计划。既立足当前，着眼于未来。从注重后备人才培养到支持国家队建设，从冠名中超联赛裁判的评价机制，从职业足球到校园足球，力求从根本上帮助解决中国足球存在的问题，中国足球振兴。万达集团董事长王健林说：“在过去的两年中，中央领导高度重视的足球，整治足球环境的一系列举措取得了显著成效，大大改善足球环境。足球的第一乐章是世界的，强大和繁荣的中国需要健康发展的足球运动。万达集团是为什么一个巨大的支持中国足球事业，首先所有国家，社会的需要和中央领导的指示，加上我热爱足球的原因。真诚希望以这种方式支持中国足球走出困境，振兴大多数人带来欢乐。大连万达集团于1993年开始即积极参与中国足球的改革，大连万达足球俱乐部是一个时期的第一个职业足球俱乐部，也是最成功的职业足球俱乐部，创造了联赛连续55场不败的记录。万达俱乐部参加亚洲俱乐部多次冠军杯，每次都闯进前四名，并先后荣获亚军。万达集团创造财富，福利社会“作为自己的使命陈述，23年前成立的，专门为社会福利慈善机构，累计超过2.8亿元人民币的现金，每年的现金捐赠300多万元人民币，在过去三年中，万达集团四次荣获中国慈善奖“，所有的企业在全国只有四个奖项的企业。
黑龙江省鸡西市鸡东县二中好不好？
在黑龙江省东南部，鸡冠山麓，有一所正在迅速崛起的重点高中，它就是鸡东二中，三十多年的超常规发展，使得二中确立了在鸡西地区高中教育的排头兵地位。 先后有20多人考入北大,清华.其中鸡西市状元五人，全省前十名四人，2007年考入香港大学一人，清华一人。2008年又考入北大一人，人民大学一人，以成绩证明了二中的实力，学校教学成绩的取得的依托的是雄厚的师资力量，二中拥有一支热爱教育事业，师德高尚，业务精湛，富有创新精神和实践能力的教职工队伍，全校共有教职工200余人，其中 有全国先进教师5人，特级教师2人，市学科带头人32，市教学骨干43人，县拔尖人才40人。高级教师50人，硕士学历30人。学历达标率是100%，教师撰写的科研论文每年都有近200篇获省级以上奖或在省级以上专业刊物上发表。 他们辛勤努力，倾情付出，怀着对教育的无限忠诚和对学生的无私热爱，默默工作,与世无争,用年华与真情去浇灌祖国的花朵,擦去功利,舍去浮华,用知识和修养去教化未来祖国建设的主力军 。 走进二中的校园，高楼林立，绿草如茵，窗明几净，书声琅琅。学校累计投入数千万元建设了现代化的教学楼、大型多功能餐厅，男女生公寓楼等，极大地改善了办学条件。 现在的二中正可谓是：“大鹏一日同风起，扶摇直上九万里”。全校上下一心，团结一致，正朝着黑龙江省示范性高中这一宏伟目标奋进，我们相信：在以聂长胜校长为核心的新一任领导班子的带领下，加之二中人的壮志豪情。这一目标一定会实现。一所崭新的现代化高中必将屹立在鸡东大地上，在祖国的东北边疆闪烁着耀眼的光芒。鸡东县第二中学发展纪实 长期以来，鸡东二中坚持以邓小平理论和党的“十七大”重要思想为指导，秉承“质量立校，科研兴校，管理强校”的办学方略,认真贯彻全县教育工作会议精神，积极发扬鸡东二中“崇德、博学、求实、进取”的优良传统， 注重内涵建设，在教育教学各项工作中取得了突出成绩，为鸡东县教育事业的进一步发展作出了应有的贡献。 （一）努力提高教师素质，强化育人队伍建设 1、坚持抓师德师风建设，努力提高行风建设水平 学校以创建“家长满意工程”和落实“师德八项承诺”为重心，坚持把师德师风建设落实到学校的每一个岗位。对照《公民道德建设纲要》和《教师职业道德规范》，制定《鸡东二中师德师风建设“十不准”》，严厉禁止有偿家教、体罚学生。利用每周政治学习时间加强对教师的工作责任心、办公纪律、个人修养等方面的教育。由于措施扎实，落实到位，多年来全体教师都能积极发扬“无私奉献、敬业爱岗、爱生如子”的精神，普遍受到社会及广大家长的好评。 积极开展“扶贫助学”活动。平均每学期减免贫困学生的学杂费和为贫困生捐款累计达三万余元，仅以2007年为例，我校共帮扶特困学生60 人；向社会推介优秀特困高三毕业生30人，得到社会资助资金达30余万元。高二学年为学生聂思源捐款7600 元，高三学年为学生付玉伟捐款9200元，教师捐款达15000元以上。并且在党支部的倡议下，实行了党员联系贫困生的“一帮一”制度，更有不少非党员教师也积极加入到联系贫困生的行列，每学期党支部都联系教师与学校中层以上领导走访和慰问贫困生家庭，在社会上和家长中引起很大反响。 2、加大了骨干教师和年轻教师的培养力度 学校有针对年轻教师多、骨干教师相对缺乏的局面，制订了较为长远的师训计划，分阶段有重点地开展青年教师和各类骨干教师的培训工作，开展了诸如师徒结对、学科练兵、教学基本功比武、骨干教师教学艺术展示、新老教师教学经验交流会、新教师任见习班主任等多种形式的师训工作，使年轻教师 能迅速熟悉教育教学的各个环节，及时适应学校教学工作的要求。同时积极采取走出去、请进来的方式，通过参加各种方式的教学研究活动，使青年教师开阔眼界、拓展思路，凡是各级教研室组织的各种教研活动，学校均积极为青年教师争取机会，为青年教师成长提供便利的条件。 （二）积极优化德育体系， 突出管理的核心地位 1、 突显和谐教育，创建育人新体系 教育和谐方能筑起美丽的校园。培养和谐的人首先需要实施和谐的教育，为此，学校提出了“微笑、尊重、民主、探究、合作”十字方针。在教学生活中，师生相互交流、相互启发、相互补充、共同发展，倡导教师争做学生的“四友”，即关心了解学生，做学生的知心朋友；严格要求学生，做学生的良师诤友；尊重信任学生，做学生的良师益友；公平对待学生，做学生的良师挚友。在教育管理中，学校用共识的思想凝聚人、用独特的文化塑造人、用人文的理念启迪人、用互动的策略发展人，建立了师生信息反馈制度、教师申诉制度、学生申诉制度等。 创建育人新体系，促进学生全面发展。立足本校实际，不断探索，开创了“11223344”育人工程，即树立一个目标———培养有理想、有道德、有文化、有纪律的一代新人；贯穿一条主线——以爱国主义教育为主线；落实两个教育——政治方向教育、文明习惯养成教育；提高两个素质——思想道德素质、科学文化素质；突出三全——全员都是德育工作者、全方位渗透德育、全过程体现德育；体现三主——学校是主阵地、课堂是主渠道、班主任是主力军；狠抓四育----教书育人、服务育人、管理育人、环境育人；激励学生四会----会学习、会做人、会生存、会创新。 “11223344”育人体系具有明确的方向性、很强的针对性和高效的实践性 ，对学生文明行为习惯的养成给以科学指导。 2、加强对学生的理想信念教育、公民道德教育和法纪教育。政教处、团委从教育实际出发，通过学生代表国旗下讲话、业余党校的培训、开设“校园之声”广播站、邀请法制工作者举行法制报告、各种主题班会等渠道，开拓了学生的视野，锻炼了学生的能力，使学生对理想教育、道德与法制教育增强了感性认识，深化了“公民道德教育活动”和“养成教育”活动 。 3、强化队伍建设和制度建设，进行严格考核。第一是抓好班主任队伍建设，充分发挥班主任的德育主力军作用，坚持每月召开一次班主任工作会议，及时总结经验，发现问题，树立典型，以老带新；规定每学期开学第一周为强化教育周，末两周为平安周，要求班主任与学生同步，强化岗位监督；加强过程管理，实行班级日考核、周考核、月考核和学期考核，并及时将考核结果公布；加强了对班主任的培训，努力把教书育人、服务育人、管理育人、环境育人落到实处。其次是积极培养一批热爱集体、有能力、有威信的学生干部队伍。政教处、团委和班主任通力协作，通过学生干部的竞争上岗和培训，增强了学生当主人，当管理主体、教育主体和发展主体的意识，为学生全面和谐发展、自我管理教育创造良好的环境。第三是加强值周队伍建设，既扩大了管理的外延，又增强了学生的自我教育。第四是加强夜间巡逻和查岗工作，有效地提高了对学生夜间休息时段的管理，基本杜绝了学生夜间外出的现象。 4、重视家校联系，充分发挥社会的教育功能 学校不仅注重使德育教育网络遍布校园的角落，而且有意识的将德育教育向校园外延伸，借助社会多元力量，优化学校、家庭、社会"三位一体"的德育模式。有力地推动了学校与家长的联系沟通。学校每年11月份召开一次家长会，并对班主任家访的次数有明确的规定。 （三） 坚持以质量为中心，切实加强教学管理 1、继续加强教学常规工作的检查落实 抓住课堂教学不放松。 教务处深入扎实地抓好教学大检查，通过规范管理，提高课堂教学效率，突出过程考核，强化平时抽查。各教研组开设的汇报课、研讨课、示范课等，基本做到全组参加，业务校长和教务处、教科室指导教研组及时认真地评课；每周有多次公开课， 我校在每学期对课堂教学教研活动早计划、早安排、早落实。课堂教学教研工作开展得扎实、积极、有效。 （1）领导班子人人兼课。除校长在内，每位校级领导至少教两个班级的课，每天深入不同年级和课堂，深入早晚自习，掌握第一手学情，然后对学校教学工作作出正确决策。带动了广大教师提高课堂教学效率的自觉性和积极性。 （2）骨干教师示范课。为确保新教学理念及时渗入到每堂课，学校骨干教师在每学期初和学期中各上一堂示范课，由学校业务领导承包到人，组织学科教师听课、评课、修改教案，分析当前教学新理念在课堂教学中的灵活运用和新教学方法的课堂落实，确保课堂不落后于课改的发展要求。 除此之外还强化集体备课，通过修订教学质量奖励制度，进一步提高教师的整体质量意识；建立了学生监督教师的机制，平时由学习委员记载教师的上课情况及上班辅导的次数，对教师的教学情况，教务处会同学年长多次进行学生问卷调查，并及时反馈给教师，期末由全体学生对任课老师进行德、能、勤、绩的问卷调查，并纳入年终岗位责任制考核。 2、重视学风建设，加强考试管理 学校坚持在学风建设上做好文章，一是进行正面引导，通过评选优良学风班级、学习标兵等来带动学生端正学习态度，积极进取，力求上进；二是严肃考风考纪，强化考试的严肃性，对监考不严的老师进行通报批评，并在结构工资中体现，对违纪学生进行处分，使学生消除侥幸心理，从而在平时抓紧学习。学校的办学质量和社会声誉稳步提高，自1999年以来已培育出五名全市状元，有十三名考生被清华、北大及香港大学录取，今年文科高考成绩突出，全市前十名有四名是我校学生，其中蔡佳宏被北京大学录取，其他三名学生均达到文科清华录取分数段。几年来，有四名考生冲入全省前10名，高考升学率达99%。 （四）实行民主管理，坚持教代会制度 学校每年召开一次教代会，向全体教职工全面公布学校党建、财务、职评、评先、考核、福利、教学、培训、后勤等整个工作情况，同时倾听全体教师对学校工作的意见和建议。让全体教师以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是由于群策群力，才使我校各项建设有了长足的发展。 。 （五）重视校园文化建设，创设绿色校园 良好的校园环境是陶冶学生情操、养成良好行为习惯的基石，它不仅有益于学生的身心健康，给人以愉悦的心情，而且能激发师生高昂的斗志，鼓励师生不断努力。自2000年起，鸡东二中本着学生本位，巧心创设绿色校园，实施“添彩工程”，共投资70余万元，先后四次进行大规模的校园绿化美化建设，在"环境一流"的总目标中，突出教学条件和环境建设，提供了一流的教学条件，创设了一流的教学环境，形成了一流的文化氛围。在原有舒适、整洁、优美的环境基础上，不断加大对校园环境的建设。经过三期"添彩"工程，终于创设了一种"三季有花，四季常青"的绿色校园环境和幽雅别致的育人氛围。走进校园，只见绿树成荫，馨香四溢，各种雕塑构思新颖别致，造型美观大方，校园景观布局合理，错落有致，层次分明，处处洋溢着文化气息。 重视校园精神文化的建设，倡导在学生的思想深层创设一种精神环境。学校精心设计了各处牌匾上的名言警句，并号召利用《萤火》校报、“校园之声”广播站，积极营造“校兴我荣、校衰我耻”的心理氛围、“奖惩分明”的舆论氛围和“尊重信任”的人际关系氛围。利用各种方式，对学生进行潜移默化、耳濡目染的熏陶，达到行为举止的无形约束。经过多年努力，和谐的校园精神文化就像一股浩荡的春风，感染着每一位师生，使师生关系得到健康的发展。 在上级领导的亲切关怀下，在各主管部门的精心指导下，学校各方面都取得了较好的成绩，各项工作得到上级部门的肯定，被授予多项荣誉称号：曾被评为黑龙江省改善办学条件、庭院绿化先进单位、黑龙江省卫生文明单位、黑龙江省“九五”期间国家重点课题整体构造德育体系实验校、国家级创新教育实验校、黑龙江省“五四”红旗创建单位、黑龙江省依法治校示范校、鸡西市精神文明建设先进单位标兵，鸡西市教育系统先进单位标兵、鸡东县依法治县先进集体标兵等 体育馆 鸡东二中体育馆坐落于县城西部，中心大街北侧，交通便捷、环境幽雅。是全县唯一一座标准的综合性体育馆，体育馆由县政府投资1000万元修建，于年底投入使用。经过三年的建设。二中体育馆雄姿初现 ：占地15000平方米，建筑面积10000平方米，整个场馆造型庄重、典雅，气度不凡。外饰绿色玻璃，大理石墙面。肃穆、不饰浮华，体现中人务实、稳健的作风。馆内赛场面积8000 平方米，设两侧看台，可容纳2000名观众，其中固定座位1500个，设备先进，功能齐全。适合篮球、排球、乒乓球、羽毛球、体操等体育项目比赛和音乐、舞蹈、杂技等各类型的文艺演出及机关团体、公司的大中型集会，也可以举行各种展览、展销会。 随着教育的发展，学生素质教育的深入，学校体育馆的设计已不单单是满足体育教学训练比赛的一个场所，更是实施学生素质拓展的一块有效阵地。除满足体育教学、训练、比赛外，还能为学校各类型的集会、报告会、文艺演出、演讲及演唱会、音乐会、等提供使用场所，其功能远远超出了体育活动的范畴。体育馆同时又是公益性体育设施，将充分发挥最大的社会效益和经济效益，使其成为鸡东县集健身、娱乐、有偿体育训练、对外体育交流为一体的，服务一流的全民健身活动的中心。成为鸡东的又一窗口。 二中食堂 为了更好地为教学服务，满足全校师生的饮食需求。举全校财力兴建了高标准、现代化的二中食堂，本着以“学生为本，对社会负责，让家长满意”的原则，自建成使用以来，不断提高管理水平和服务质量。 走进就餐大厅，宽敞、明亮、怡人、舒适的就餐环境赫然呈现。墙壁四周上悬挂着名人字画，让你在就餐的同时受到艺术的感染。 学校非常重视食堂的内部管理，在科学化、规范化、制度化上下功夫。力求把工作做扎实，做全面。建立健全各种食品卫生安全管理制度，加强管理，。紧紧围绕以“三防”为重点——防中毒、防投毒、防病毒——设立了单独的配餐间、蒸饭间、消毒间。 对工作人员加强培训、加强检查、培养炊事人员的良好卫生意识和习惯，同时，食堂还认真贯彻《食品卫生法》，把依法加强食品卫生管理和各项生活综合服务管理工作作为头等大事，列入重要的管理日程，并做到责任到人，抓紧抓实，抓出成效。食堂员工全部经过体检佩证上岗，食堂工作人员自身清洁卫生意识加强了，食品安全卫生意识提高了，食品营养及搭配也更加科学合理了，对涉及食品卫生安全的各个方面都有专人负责。规范进货渠道 ，严把进货关。从采购进货起，就注重食品原料的新鲜、卫生、安全，从源头上杜绝腐烂、变质、霉菌等不卫生的食物进食堂。出售饭菜及其他食品一律不准收现金，实行刷卡制，有效防止了细菌的传播，保证了就餐安全。 坚持服务育人，尊重师生民意。在食堂工作中，坚持“服务育人，管理育人”的宗旨，做好两个服务工作，服务学校的根本任务和根本性质不能变。心往一处想，劲往一处使，全心全意地为广大师生提供满意和优质的服务，在服务态度和饭菜质量上多下功夫， 一年来，在上级卫生主管部门的关怀、支持和监督下，学校食堂工作取得了长足的进步。 自食堂建成以来从未发生过一例食品卫生安全事故。取得了另学校和社会满意的效果。 学生公寓 鸡东二中现有学生公寓两栋，建筑面积15000米，床位数1500张，生均住房面积15平米，公寓环境优美、整洁，布局科学，筑造型和色调与学校的整体建筑风格和格调一致。 房间分为四人间、六人间等类型。四人间每个床铺均为钢制床，配有衣橱、书架、学生卓椅。提供床上用品。公寓有完善的配套设施，寝室带有洗漱间、卫生间，热书房等。热水二十四小时供应。 公寓由学校德育处领导，有专职人员管理，严格落实各项管理制度，公寓以“管理、服务、育人、”为宗旨，本着“创造良好环境，尽心尽职，一切为了学生的健康成长”的服务信条， 各公寓配有专职清洁员，每日上、下午对公共场所（楼道、水房、厕所等）进行清扫；为学生提供亲情式服务。尽力为学生创造一个温馨、和谐、安全的生活环境。把学生公寓真正办成文明、整洁、安全、优美的“高中生之家”。 为了更好地发挥后勤保障系统的“服务育人”的作用，舍务管理处不失时机的狠抓队伍建设，要求寝室老师苦练内功，借鉴学习先进的管理模式，提高自身能力和水平，坚持以“诚信、责任”为服务主线开展工作，并且结合有效的监督、考核机制，建立科学的管理体系，制定了学生公寓管理、服务工作的制度。 舍务管理处以聂校长工作报告为指导，使寝室发展初步走上了制度化和规范化管理的轨道。为学校教学工作做好后勤保障。也为早日建成省示范性高中而贡献力量。
学校可以承办社会上的乒乓球比赛吗?
学校乒乓球比赛通知
学校发布乒乓球比赛通知的话相信会有很多爱好打乒乓球的'同学们相应，下面是关于学校乒乓球比赛通知，欢迎查看~!

【学校乒乓球比赛通知一】
各县(市)、区教育局，直属各学校(含民办)：
为促进学校各项体育活动开展，增进学生身心健康，检阅一年来各中小学校特长生训练情况，现决定举办201X年鸡西市中小学生乒乓球比赛。望各中小学校按201X年中小学生乒乓球比赛竞赛规程做好准备，届时参加。
附件： 1.201X年中小学生乒乓球比赛竞赛规程
2.中小学生乒乓球比赛报名单
3.运动员身体健康检查证明
4.运动员身体健康检查证明
xx市教育局
201X年4月3日
附件1
201X年中小学生乒乓球比赛竞赛规程
一、竞赛时间
201X年4月9日至10日
二、竞赛地点
鸡西市实验中学体育馆
三、参赛单位及参赛办法
(一)全市各中、小学校。
(二)每个参赛单位设领队1人、教练1人、运动员男女各5人。单打名额不限。
(三)运动员必须是本学校在籍在校学生,不准冒名顶替，弄虚作假,如发现违纪，取消比赛资格。
(四)参赛运动员在报名时必须携带国网学籍打印件，以便于运动员资格审查。否则不允许报名。
(五)代表队必须持有《人身意外伤害保险》证明及体检证明，否则不允许参赛。
四、竞赛项目
小学组、初中组、高中组男女团体，男女单打。
五、竞赛办法
(一)执行国家体育总局审定的最新《乒乓球竞赛规则》。
(二)每组别参加六个队以下采取单循环。
(三)比赛采用40毫米白色球。
(四)采用11分制。
(五)团体五场三胜制，每场五局三胜;单项五局三胜制。
六、录取名次
团体录取前六名，单项录取前八名。比赛另设优秀裁判员和优秀教练员奖。
七、报名与报到
(一)4月7日上午9:00分前，各校将参赛名单(报名单按队员能力排名)报市教育局体卫艺科。
(二)4月9日早8:00分到鸡西市实验中学报到。
八、其它
(一)比赛不收取报名费，交通、食宿费用自理。
(二)领队会4月7日上午9时在市教育局六楼会议室召开，同时报名截止。
(三)未尽事宜领队会通知。
附件2
中小学生乒乓球比赛报名单
单 位
(加盖公章)
领 队
教 练
联系电话
组 别
姓名：
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照
片
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团体运动员姓名栏打“√”标出。此表必须打印上报
附件3
XX市中小学生乒乓球比赛
(人身意外伤害保险)
证 明
鸡西市中小学生乒乓球比赛组委会
我单位领队： 教练员：
运动员：
均已参加人身意外伤害保险，特此证明!出现任何问题与赛会无关。(含往返赛区途中)
报名单位：(公章) 报名单位领导签字：
教练员签字：
201X年 月 日
附件4
鸡西市中学生乒乓球比赛
(运动员身体健康检查)
证 明
鸡西市中小学生乒乓球比赛组委会
我单位运动员：
经医院检查身体健康，可以参加所报名项目的比赛。
特此证明!出现任何问题与赛会无关。(含往返赛区途中)
体检医院：(公章) 报名单位领导签字：
教练员签字：